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福州闽清县物业iso认证公司科普：
创新人才考核。以PBC为中心的绩效管理体系更多的是以结果为导向，用的是非常健全的量化指标体系。随着随需而变战略的提出，以及以创新为核心的价值理念的建立，原有的绩效管理体系已经不能适用。2005年，IBM增加了许多非量化的指标，直接指向员工的行为表现，用来评估员工实现业绩指标的整个过程。
如果某位员工实现了绩效指标，但在实现指标的过程中妨碍了客户利益，以牺牲别人的利益为代价，或者诚信缺失，不符合IBM的基本价值观，就不可能再像以前那样取得一个好的绩效考核成绩。与此同时，在领导力素质评估调整中，领导素质模型中的“横向思考能力”的权重增大。而这个能力的评估就是管理人员在完成绩效过程中的行为表现。在跨部门合作中越能充分利用各部门资源、发动各部门配合，坚持把客户利益放在第一位，经常牺牲自己利益顾全他人利益的，其横向思考能力的得分就会越高。
福州闽清县物业iso认证公司简介：
福州闽清县物业公司在实施iso认证的过程中，新的物业价值观正在普及，即物业价值不仅仅在于福州闽清县物业公司的初始服务质量水准，还应包括后续的物业服务质量水准，这一价值观的形成已促使福州闽清县物业公司对服务质量管理与质量保证更加重视。
物业管理务过程是整个福州闽清县物业公司管理体系的主要组成部分，但为这一过程提供控制和保障的支持过程往往是体系运行成败的关键。物业管理行业的管理体系范围几乎包含了福州闽清县物业公司的所有活动， 因此除财会工作外，福州闽清县物业管理公司的各项工作或活动都应纳入物业管理体系。
福州闽清县物业公司投标所需要的全部iso认证目录：
iso9001物业质量管理体系认证
iso14001物业环境管理体系认证
iso45001物业职业健康管理体系认证
AAA物业企业信用等级认可证书
我们希望，作为物业管理行业的你们，做了iso认证后，在福州闽清县物业行业招标投标过程中可以加分。